В малом и среднем бизнесе наметился рост жалованья сотрудников, большинство компаний регулярно проводят индексации. Результаты приводятся в исследованиях ПСБ и «Опоры России». Аналитики связывают эту тенденцию с повышенной конкуренцией за сотрудников, растущими ценами.
Но не все работодатели поднимают зарплату со скоростью официальной инфляции, большинство организаций в малом бизнесе придерживаются медленных темпов. В 2023 году большая часть субъектов МСБ проводят индексацию не реже одного раза в год.
Как сообщают «Известия», индексация происходит из-за неспокойной ситуации с кадрами. Снижается доля молодежи, немаловажную роль сыграл и отъезд специалистов в связи с политическими событиями. Также отмечают, что в прошлом году количество субъектов МСП выросло на 2%.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Previous post «Яндекс» получил от VK 38 млрд руб. за покупку «Дзена»
Next post Зафиксирован рост товарооборота между Россией и Китаем